La Modalidad 40 del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), formalmente conocida como Continuación Voluntaria en el Régimen Obligatorio, se ha consolidado como una herramienta esencial para los trabajadores que buscan incrementar el monto de su pensión bajo el régimen de la Ley del Seguro Social de 1973. En 2025, esta modalidad presenta ajustes significativos que los interesados deben considerar para planificar su jubilación de manera efectiva.
¿Qué es la Modalidad 40 y quiénes pueden acceder?
La Modalidad 40 permite a los trabajadores que han cesado su relación laboral continuar realizando aportaciones al IMSS de forma voluntaria. Este esquema es especialmente beneficioso para quienes desean aumentar su pensión al momento de jubilarse.
Requisitos para incorporarse:
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Haber cotizado al menos 52 semanas en los últimos cinco años.
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No tener un aseguramiento vigente como trabajador subordinado en el IMSS.
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Solicitar el alta en un plazo no mayor a cinco años desde la fecha de baja.
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Pertenecer al régimen de la Ley 73 del Seguro Social, es decir, haber comenzado a cotizar antes del 1 de julio de 1997.
Cambios en 2025: Aumentos en cuotas y topes salariales
A partir de enero de 2025, las cuotas mensuales para la Modalidad 40 se incrementaron al 13.347% del salario base de cotización elegido. Además, se estableció un tope a las aportaciones, limitado a un salario base de 25 veces el valor de la Unidad de Medida y Actualización … ), que en 2025 equivale a 113.14 pesos. Esto significa que el salario máximo de cotización permitido es de 2,828.50 pesos diarios.
¿Cómo obtener una pensión de hasta 50 mil pesos mensuales?
Especialistas han señalado que es posible alcanzar una pensión mensual de aproximadamente 50 mil pesos mediante la Modalidad 40, siempre y cuando se cumplan ciertos criterios:
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Salario base de cotización: Elegir el salario máximo permitido (25 UMAs) para realizar las aportaciones.
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Duración de las aportaciones: Cotizar con el salario elegido durante al menos cinco años (250 semanas) antes de la jubilación.
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Semanas cotizadas: Contar con un mínimo de 500 semanas cotizadas para ser elegible para una pensión bajo la Ley 73.
Por ejemplo, si se opta por el salario máximo de cotización, las aportaciones mensuales serían de aproximadamente 11 mil pesos. Realizando estas aportaciones desde los 58 años hasta los 61, se podría acumular un total de 700 mil 580 pesos, lo que permitiría recibir una pensión mensual de poco más de 50 mil pesos.
Trámites y documentación necesaria
El trámite para incorporarse a la Modalidad 40 puede realizarse en línea o de manera presencial en las delegaciones del IMSS. Los documentos requeridos incluyen:
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CURP y Número de Seguridad Social (NSS).
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Identificación oficial vigente (original y copia).
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Escrito libre solicitando la inscripción en la continuación voluntaria en el régimen obligatorio, con firma autógrafa o huella digital, también en original y copia.
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Comprobante de domicilio con copia.
Para considerar
La Modalidad 40 del IMSS representa una oportunidad valiosa para los trabajadores que buscan mejorar su pensión al momento de jubilarse. Sin embargo, es fundamental planificar con anticipación y considerar los ajustes recientes en las cuotas y topes salariales para maximizar los beneficios. Consultar con un asesor especializado y realizar simulaciones puede ser de gran ayuda para tomar decisiones informadas y asegurar una jubilación digna.
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